Давление на сотрудников интернет-магазина Amazon, по-видимому, выше, чем известно из уже имеющихся не лестных отзывов бывших сотрудников. Тот, кто работает на гиганта электронной коммерции и не выполняет требуемую рабочую нагрузку работодателя, будет уволен компьютером из-за своей неэффективности.

Об этом сообщает американский ИТ-портал “The Verge” со ссылкой на письма юристов компании. Производительность труда сотрудников и, в частности, время, проведенное ими в перерывах, тщательно контролируется ИТ-системами онлайн-гиганта.

В год увольняют каждого десятого сотрудника. В логистическом центре США в Балтиморе, где работают около 3000 человек, в период с августа 2017 года по сентябрь 2018 года было уволено около 300 сотрудников. Таким образом, в этом логистическом центре в течение одного года была заменена одна десятая часть сотрудников, потому что они не соответствовали требованиям компании. В Соединённых Штатах, где на 75 Amazon-складах работает 125 тысяч человек, компьютер увольняет тысячи работников каждый год.